THE WILD BONSAI BUSINESS
«Tu partner clave en todos los proyectos de desarrollo de talento, uniendo experiencia en RRHH y en coaching ejecutivo»
TE ACOMPAÑO, PARA QUE NO ME NECESITES
El programa «The Wild Bonsai Business» nace a raíz de conocer en profundidad el mundo de las empresas tecnológicas, entender sus necesidades en tema de gestión de equipos y poner en marcha iniciativas y procesos de RRHH escalables durante más de 10 años.
Como experta en RRHH y Coach, mi objetivo es conectar profundamente con start-ups y scale-ups para conocer su cultura y desafíos, convirtiéndome en una partner clave en todos sus proyectos de desarrollo de talento. Trabajo desde una mirada integral, 100% personalizada y orientada a resultados.
Colaborar conmigo significa apostar por el talento auténtico, equipos potentes y alineados, procesos y cultura “humanamente” sostenibles como base hacia el crecimiento.
PROGRAMA START 🌱
¿Eres una start-up (con o sin departamento de RRHH) y te estás enfrentando a los primeros desafíos de la gestión del talento?
- Mentoring para equipos de RRHH: formato online o presencial enfocado en un acompañamiento senior concreto y especializado hasta que el equipo de People sea 100% autónomo.
- Procesos de Coaching Ejecutivo: para apoyar a los líderes en su crecimiento, en tener foco y en encontrar el equilibrio.
- Talleres para el equipo de Management misión, visión, valores, objetivos compartidos, talento individual y relaciones de equipo, comunicación y procesos ágiles.
- Proyectos de consultoría de RRHH: recorridos personalizados para crear procesos escalables y sostenibles y acompañar al C-Level en etapas concretas sobre todo si aún no existe un departamento HR o especializado en algunos temas (ej. creación de la employee experience, performance management y evaluaciones de desempeño efectivas, organización empresarial y de equipos, etc.).
PROGRAMA GROW 🌳
¿Eres una empresa tecnológica que cuida a las personas, pero quieres ser referente en temas de retención de talento y tener equipos de alto rendimiento?
- Procesos de Coaching Ejecutivo y de Equipos: formato 1-1 online o presencial para líderes y equipos que quieren trabajar a su máximo potencial.
- Talleres y Formaciones para managers y empleados: formato colectivo online o presencial acerca de temas como performance management y development conversations, feedback constructivo, gestión del estrés y de las emociones, etc.
- Mentoring para equipos de RRHH: formato online o presencial enfocado en un acompañamiento senior concreto y especializado hasta que el equipo de People sea 100% autónomo.
- Proyectos integrales “hacia la transformación”: unproyecto a medida que incluirá tanto procesos de coaching para los líderes como talleres y formaciones para los equipos (ej. en caso de una reorganización donde co-existen problemas de comunicación y frustración acompañaré al manager a fortalecer sus habilidades directivas de manera individual, mientras que a nivel colectivo iremos potenciando las dotes de feedback y comunicación asertiva).
TESTIMONIOS REALES
Marga M., Dir. RRHH
Mi proceso con Giulia ha sido esclarecedor, sobre todo por facilitarme un espacio para mí. Llegué con dudas, sin rumbo claro, y sesión tras sesión me ayudó a reconectar con mis fortalezas, a ponerles palabras y a tomar decisiones desde un lugar más consciente. Me he sentido acompañada, comprendida y retada justo en la medida que necesitaba. Gracias por tu mirada tan clara y tu forma de guiar desde el respeto y la confianza.
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Fiorella García, HRBP Taxdown
Las sesiones me vinieron de maravilla. Desde el minuto uno me sentí escuchada, acompañada y, sobre todo, a pensar distinto. Tus preguntas me hicieron aterrizar ideas que llevaba tiempo dándole vueltas y ahora tengo un plan mucho más claro (y ganas de ponerlo en marcha).
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Judith, Directora de RRHH
Desde el primer día, Giulia demostró tener una gran capacidad para comprender mi situación y formular las preguntas adecuadas para ayudarme a analizar la situación. Gracias a su enfoque, he logrado encontrar mis propias respuestas con mayor claridad. Su acompañamiento ha sido de gran valor en mi proceso de crecimiento profesional.
EMPIEZA LA TRANSFORMACIÓN
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